Transforma los desafíos de tu equipo con pensamiento creativo
El entorno laboral actual exige soluciones ágiles, innovadoras y centradas en las personas. Este curso está diseñado para que líderes y profesionales de Recursos Humanos incorporen el enfoque de Design Thinking como herramienta estratégica para la resolución efectiva de problemáticas en sus organizaciones.
Objetivo del Curso: Que el participante conozca y aplique el proceso de Design Thinking para la resolución de problemáticas relacionadas con Recursos Humanos, desde una perspectiva centrada en las personas y la innovación continua.
Competencias que Desarrollarás:
Cursos Modalidad Presencial:
Cursos Modalidad Online en Vivo — ¡Capacítate desde cualquier lugar del mundo!
A gerentes, líderes de Recursos Humanos, encargados de desarrollo organizacional, capacitación o gestión del talento que buscan incorporar metodologías innovadoras en sus procesos.
Módulo 1. Introducción a Innovación
Módulo 2. ¿Qué es Design Thinking?
Módulo 3. ¿Cuál es el proceso de Design Thinking?
Aprende a aplicar Design Thinking paso a paso con casos reales.
Diseña soluciones centradas en el colaborador.
Mejora la experiencia interna de los equipos y eleva el compromiso organizacional.
Cumple con tu plan anual de capacitación empresarial incorporando herramientas innovadoras.
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