Módulo 1.- Actitudes para el Mejoramiento de la Integración del Personal 
A. Hábitos negativos.

B. Identificación de hábitos.

C. Compromiso de cambio.

D. Dinámica de integración de personal.

Módulo 2.- Tener el Fin en la Mente 
A. Principios y valores.

B. Necesidades humanas vs Necesidades organizacionales.

C. Misión personal y organizacional.

D. Valores orientados a la visión empresarial.

Módulo 3.- Administración del Tiempo y Planeación 
A. ¿Qué es administración del tiempo?

B. La matriz del tiempo.

C. ¿De dónde emana la planeación y administración del tiempo?

D. Establecimiento de prioridades.

E. ¿Cambio de hábitos?

F. El valor económico del tiempo laborable.

Módulo 4.- La integración Laboral 
A. Productividad personal vs Productividad laboral.

B. Manejo de estrés, consecuencias y alternativas de neutralización.

C. El manejo de lo inesperado.

D. Cómo evitar dilaciones.

E. Delegación de funciones.

F. Manejo de conflictos.

G. Trabajo en equipo.

H. Dinámicas de integración de trabajo en equipo.